em relação aos acidentes do trabalho eu concordo com o
@Grimnir , mas em relação ao salário eu tenho apenas uma suposição que ele deverá cair pois haverá um intermediário no meio disso tudo.
Fazendo uma conta de buteco, como um ex-chefe meu gostava de falar:
- A empresa vai gastar 10.000 pra contratar um funcionário.
opção normal (sem terceirização):
R$ 5.000,00 pro empregado
R$ 5.000,00 de impostos.
opção com terceirização.
R$ 2.000,00 pra empresa terceira de lucro
R$ 4.000,00 pro empregado clt terceirizado (já que não pode ser PJ)
R$ 4.000,00 de impostos.
A conta é simples e factível, mas se você for além, a empresa que terceiriza quer cortar custos, então aqueles 10.000 já viram 8.000 e aí o empregado recebe ainda menos. Enfim, não sei se essa baboseira faz sentido, mas tendo a concordar com
@Clara que no fim o empregador irá receber menos mesmo.